31776 مقال
إدارة الأعمال
ما هي أنشطة وفعاليات التطوير الإداري؟ مفهوم التطوير الإداري: أنشطة وفعاليات التطوير الإداري: 1. مراجعة التنظيم: 2. مراجعة القوى العاملة: 3. الإدارة بالأهداف: 4.تقويم الأداء: 5. التدريب: 6. تخطيط التعاقب الإداري: 7. تخطيط التدرج الوظيفي: م...
872
إدارة الأعمال
ما هي مقاومة التغيير والتطوير التنظيمي؟ مقاومة التغيير والتطوير التنظيمي: الأساليب الشائعة لمقاومة التغيير والتطوير: عوامل نجاح برامج التغيير والتطوير التنظيمي: مقاومة التغيير والتطوير التنظيمي: تُعد مقاومة التغيير والتطوير التنظيمي عدم...
766
إدارة الأعمال
التغيير والتطوير التكنولوجي في الأعمال والمنظمات التغيير والتطور التكنولوجي في الأعمال: مفهوم التغيير الإداري: تعريف التكنولوجيا: تطوير إدارة المعلومات: مفهوم إدارة المعلومات: البنية الأساسية لتكنولوجيا المعلومات: التغيير والتطور التكنولوجي في الأعم...
1,274
إدارة الأعمال
تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ودورها في برامج إعادة هندسة الأعمال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في برامج إعادة هندسة الأعمال: أهم المزايا التي تحقق في منظمات الأعمال عند استخدام تكنولوجيا المعلومات: أهمية استخدام تكنولوجيا المعلومات في منظمات الأعمال: عناصر تكنولوج...
865
إدارة الأعمال
التغيير والتطور التكنولوجي في منظمات الأعمال مفهوم المنظمة: الصفات المشتركة والصفات المختلفة لمنظمات الأعمال: 1. الصفات المشتركة للمنظمات (common features of organizations): 2. الصفات المختلفة لمنظمات الأعمال: التغيير في منظمات الأعمال: القوى ال...
848
إدارة الأعمال
ما هي أسباب التغيير التكنولوجي في منظمات الأعمال وخطواته؟ أسباب التغيير التكنولوجي في منظمات الأعمال: خطوات التغيير التكنولوجي في منظمات الأعمال: أسباب التغيير التكنولوجي في منظمات الأعمال: لقد قام الباحثون بتحديد عدد من الأسباب التي أجبرتهم منظماتهم لأح...
807
إدارة الأعمال
ما هو دور نظم المعلومات في اتخاذ القرار الإداري؟ مفهوم القرار الإداري: مراحل اتخاذ القرارات: العوامل المؤثرة في اتخاذ القرار: تعريف نظم المعلومات الإدارية: مفاهيم نظم المعلومات الإدارية: عناصر مفهوم نظم المعلومات الإدارية: عناصر نظم المعلومات الإدار...
1,677
إدارة الأعمال
ما هي مجالات التطوير والتغيير التكنولوجي ومقاومة التغيير التكنولوجي في المنظمات؟ التغيير في منظمات الأعمال: أسباب التغيير التكنولوجي في منظمات الأعمال: مقاومة التغيير التكنولوجي في منظمات الأعمال: مجالات التطوير والتغيير داخل المنظمات: التغيير في منظمات الأعمال: هو مفهوم إداري يقص...
774
إدارة الأعمال
القيادة والتغيير الإداري مفهوم القيادة: عناصر القيادة: صفات القيادة: مفهوم قيادة التغيير: تتطلب عملية قيادة التغيير: أدوار قادة التغيير: استراتيجيات أساسية يمكن لقادة التغيير استخدامها في إدارة التغيير: مفهوم القيادة: هي عمل...
684
إدارة الأعمال
ما هي التغييرات التي قامت بها ثورة المعلومات في منظمات الأعمال؟ التغيرات التي قامت بها ثورة المعلومات في عناصر الإنتاج: أهمية هذه المتغيرات في ثورة المعلومات وآثارها: 1. التغيير في منظمات قوة العمل: 2. التغيير في عناصر الإنتاج: 3. التغيير في هيكل الموارد: لقد أُح...
815
إدارة الأعمال
"مفهوم المعرفة في منظمات الأعمال مفهوم المعرفة: عناصر المعرفة: أهداف المعرفة: مفهوم المعرفة: يجب أن نُم?ّز بين مدلولات لفظ المعرفة في البيئة الثقافية الغربية؛ إذ أنه يوجد هناك نوع من عدم الاستقرار والاضطراب الاصطلاحي حول الترجمة "...
736
إدارة الأعمال
نظرية بياجيه للنماء المعرفي والتفكير والذكاء التطور التاريخي لنظرية بياجيه للنماء المعرفي والتفكير والذكاء: آراء بياجيه عن التطور المعرفي للفرد: التطور التاريخي لنظرية بياجيه للنماء المعرفي والتفكير والذكاء: يُعتبر بياجيه من أبرز علماء النفس...
697
إدارة الأعمال
تطبيق إدارة المعرفة في تنمية القيادات الإدارية رؤية استشرافية لتطبيق إدارة المعرفة في تنمية القيادات الإدارية: القيمة الحقيقة للمعلومات: مفهوم النظم المؤسسية: شروط التطبيق الفعلي لإدارة المعرفة: استثمار المعرفة: رؤية استشرافية لتطبيق إدارة المعرفة...
820
إدارة الأعمال
الذكاء الاصطناعي في الأعمال مفهوم الذكاء الاصطناعي (Artificial Intelligence): فروع علم الذكاء الاصطناعي: الإمكانات الأساسية للذكاء الاصطناعي في الأعمال: أهدف الذكاء الصناعي: خصائص الذكاء الاصطناعي: مفهوم الذكاء الاصطناعي (Artifi...
839
إدارة الأعمال
اللامركزية وإدارة التغيير مفهوم اللامركزية: الفرق بين المركزية واللامركزية: إرشادات تطبيق لتطبيق المركزية واللامركزية: مزايا اللامركزية: عيوب اللامركزية: إن تحول الإدارات في منظمات الأعمال والمنظمات الحكومية من إدارة مركزية إ...
707
إدارة الأعمال
دور النظم الخبيرة في إدارة التغيير تعريف النظم الخبيرة: مزا?ا وحدود النظم الخبيرة في الأعمال: نواحي القصور في النظم الخبيرة في الأعمال: خواص النظام الخبير: الدوافع التي تدفع المنظمة أو الفرد في إدارة التغيير إلى استخدام النظم الخبيرة...
711
إدارة الأعمال
أركان اللامركزية وأنواعها مفهوم اللامركزية: أركان اللامركزية الإدارية: أنواع اللامركزية في الإدارة العامة: مفهوم اللامركزية: هي عملية تفويض الإدارة المركزية السلطة الملائمة إلى الإدارات التي تبعد عنها جغرافيًا للقيام بمهام...
1,184
إدارة الأعمال
اللامركزية وأنماطها في الإدارة العامة مفهوم اللامركزية: أنماط اللامركزية: يشير مفهوم اللامركزية إلى المهمة التي من خلالها يتم نقل السلطة والعمليات التنفيذية إلى هيئات أخرى على المستوى المحلي، ولقد قسّم مُنظّرون اللامركزية بناءً على الدرج...
709
إدارة الأعمال
ما هي صيغ اللامركزية الإدارية؟ الصيغ التي تتخذها اللامركزية الإدارية: في اللامركزية الإدارية في منظمات الأعمال أو المنظمات الحكومية مجموعة من الصيغ التي يتم استخدامها في تطبيق اللامركزية، وهذا حسب الحاجة للصيغة وهل أنها تقوم بتحق...
673
إدارة الأعمال
ما هو مفهوم التفويض الإداري وأهدافه؟ مفهوم التفويض الإداري: أهداف التفويض الإداري: بسبب زيادة الأعباء في الإدارة واهتمام المدير بالأعمال ذات الأهمية بالغة في المنظمة، فقد يقوم بعملية التفويض الإداري حتى يقلل من هذه الأعباء ويقوم بالاهت...
990
إدارة الأعمال
ما هي مميزات التفويض الإداري؟ مميزات التفويض الإداري: مميزات التفويض الإداري: إدارة الوقت واستغلاله بشكل أكثر فاعلية: حيث أنه عندما يفوض المدير البعض من مهامه فإنه يقوم بتوفير الكثير من الوقت لإنجاز الأعمال الأخرى. تطوير أ...
688
